身為上班族的你
如果公司沒有食堂
吃飯怎么辦？
如果你恰好是位新晉“寶爸寶媽”
上班忙碌又該如何照料寶貝？
在拱墅區潮鳴街道工作的“白領”們
有了新選擇
寶寶放心托管
食堂美味健康
位于金龍財富中心的
慶春商務社區用貼心的服務
為鋼筋水泥鑄就的商務樓
增添了濃濃的“人情味”
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吃飯，可以去周邊社區的食堂，告別點外賣的日子，還可以享受市場價基礎上9折左右的優惠；0-3歲的寶貝，可以出門上班時托育到公司附近的社區托育中心，寶寶有需要，隨叫即可隨到。
目前，慶春商務社區有50余位樓宇“白領”在社區食堂用餐，陸續有10多個“白領”的孩子托育在寫字樓附近的潮鄰伢兒托育中心。
不僅如此，在緩解市中心老舊小區停車難的問題上，潮鳴街道還聯合交警、城管、社區等部門召開圓桌會，會上金龍集團提出“開源”解決停車難問題的方案得到各方肯定：利用慶春商務社區樓宇里停車需求潮汐變化的特點，在工作日的17點至次日8點及周末休息日，錯時共享停車位給周邊小區居民。
據悉，這是潮鳴街道“潮鄰益家”共富示范樣板街區，打造居民“情感上離不開、生活上離不開、服務上離不開”的珠鏈式街區服務綜合體的新舉措。
潮鳴街道“潮鄰益家”共富示范樣板街區打破壁壘，串聯起民生社區、慶春商務社區、黨群服務中心、居家養老服務中心、潮鄰伢兒托育中心、小區管家驛站、社會工作站等各類專業服務主體，充分挖掘轄區各單位在硬件設施和軟件服務等方面的特色優勢，跨社區、跨領域集聚資源。
慶春商務社區以黨建為引領、以樓事治理為重點，打破傳統的政企溝通壁壘，全面統籌區域資源，開辟了商務社區黨群服務中心，位于慶春路38號金龍財富中心三樓。
慶春商務社區秉持“服務企業、凝聚樓宇”理念，始終堅持抓黨建、促增長、謀共富，以“1+5+N”工作機制為保障，不斷提升樓宇品質。發揮轄區范圍內金融業態集聚優勢，成立了潮鳴紅云·金融業黨建聯建，為樓宇內的企業提供精細化金融服務。通過舉辦樓宇經濟論壇、樓宇文化節、樓宇人才沙龍、樓宇一小時互助共享等活動，拉近樓宇企業鄰里關系，增進員工間的互動交流，切實發揮出黨建工作在推動發展、服務企業、凝聚人心、促進和諧方面的作用，有效實現了黨建工作與區域經濟發展互促共贏。
接下來，金龍集團也將持續助力慶春商務社區推動樓事樓議、樓事樓辦、樓事樓管，打造樓宇治理共同體，不斷優化營商環境，助力樓宇經濟高質量發展。
